Un organisme de formation spécialisé en management et soft skills
Valorisez pleinement vos talents, immediatement et durablement ConnexionPourquoi des formations en management et soft skills ?
Notre expertise en soft skills permet à chacun.e de valoriser pleinement son potentiel.
Ces soft skills associées aux meilleures pratiques en management permettent d’optimiser la performance collective.
Nos formations, en plus d’optimiser la performance, augmentent instantanément l’engagement et le bien-être au travail. Elles génèrent un retour sur investissement immédiat et durable.
Ijustvalue est un Organisme de Formation certifié DataDock. Cela signifie que vous pouvez envoyer un dossier (Convention + programme de formation) à votre OPCO (Opérateur de compétences) afin de demander la prise en charge de la formation.
Nos formations
Gestion du temps
Connaissance de soi
Gérer efficacement le changement
Communication non violente
Esprit critique
Coopération et intelligence collective
Nos conférences
Nous animons des conférences, en français et en anglais, sur les enjeux actuels des organisations :
– L’intelligence émotionnelle, une réponse à la pandémie
– Maximiser le bien-être et la performance au travail
– Booster l’engagement et l’expérience collaborateur
– Maximixer la coopération au bénéfice de la performance
– Vaincre la résistance au changement
– Les soft skills qui font la différence en 2020
– Tirer profit de la révolution industrielle du 21ème siècle
Des formations à la carte pour répondre à vos enjeux
Notre spécificité est d’enrichir les meilleures pratiques en management en y injectant les ajouts récents des neurosciences.
Nos formations reflètent cette approche et visent à transmettre à nos clients une nouvelle perception d’eux-mêmes et de leur fonctionnement. Cette redécouverte génère des perspectives de développement leur permettant d’optimiser leur performance et leur bien-être au travail.
Pour vous former / former vos collaborateurs
Des formations “classiques” peuvent être organisées dans vos locaux où dans nos locaux, via 2 modules d’une journée, idéalement espacées de quelques semaines. Chaque module est accompagné de questionnaires permettant d’évaluer la formation et d’ajuster son contenu si besoin. Le nombre idéal est de 8 participants par module.
Nous pouvons également construire avec vous des formules personnalisées alliant un séminaire initial comprenant des mini-conférences et du co-développement, suivi de formations en ligne, de forum digital, de support téléphonique, de coaching. Tout est possible !
Références clients
